Mba / ma în relațiile internaționale

Generalități

2 locații disponibile

Programul de descriere

Programul comun de masterat / MBA este orientat mai ales către persoanele care planifică cariere internaționale în care managementul este sau va deveni un element important sau care planifică cariere în management în organizații sau domenii cu orientări internaționale puternice.

Pentru a finaliza studiile comune, studenții trebuie să îndeplinească cerințele pentru gradul IR, deși numai un număr de 12, nu 16, sunt necesare. Niciunul dintre aceste cursuri nu poate fi cursuri de Școală de Management (SOM), deși două dintre cerințele de bază sau de concentrare pot fi obținute prin cursuri la SOM.

Pentru a finaliza componenta MBA a programului, un student trebuie să îndeplinească toate cerințele normale ale SOM. Un an de curriculum de bază de studiu luate de toți candidații MBA în primul lor an poate fi fie primul sau al doilea an pentru elevul de gradul comun. Candidații de gradul comun iau doar 13, nu cele obișnuite 18 de cursuri în SOM.

Ultima actualizare Sept 2017

Despre facultate

Yale Misiunea SOM pentru a educa lideri pentru mediul de afaceri şi societatea este pusă în practică în fiecare zi de către absolvenţii noştri, care întruchipează viziunea noastră pentru ei ca inspira ... Citeste mai mult

Yale Misiunea SOM pentru a educa lideri pentru mediul de afaceri şi societatea este pusă în practică în fiecare zi de către absolvenţii noştri, care întruchipează viziunea noastră pentru ei ca inspiraţie, în linii mari angajat, pe bază de lideri care au propriile valori şi să rezolve problemele de hard care contează. Yale Management curriculum integrat este proiectat să promoveze şi să dezvolte calităţile distincte care au făcut Yale SOM absolvenţi lideri în multe domenii, astfel încât. &nbsp Conducere şi Gestionarea dincolo de graniţele. &nbsp Cu fundaţii în patrimoniul multisectoriale ale şcolii, conceptele de angajament ansamblu şi în perspectiva mai largă sunt acum capturate în livrarea multidisciplinară a curriculum-ului nostru integrat, precum şi în componentele de pionierat required internaţională a programului nostru de MBA. Este, de asemenea încorporate în carierele de mulţi dintre absolvenţii noştri, care sunt cunoscute pentru un nivel ridicat de colaborare şi care lucrează în, a alerga, şi de a crea organizaţii, care sunt receptivi la realităţile globale de organizare a lumii moderne. &nbsp&nbsp Transformarea valori pozitive în personale, profesionale, şi angajamente instituţionale. &nbsp La ziua de azi SOM, prin intermediul nostru Leadership Programul de Dezvoltare şi alte activităţi curriculare şi co-curriculare, incurajam elevii noştri să gândească profund cu privire la valorile lor personale si ceea ce implică aceste valori pentru viitorul lor alegeri personale şi profesionale şi acţiuni. În plus, în curriculum-ul nostru de bază, deoarece cursurile sunt organizate în jurul nu disciplinele academice, dar în jurul circumscripţii organizatorice, suntem capabili să se concentreze deliberare pe considerente etice în moduri care unui MBA tradiţionale nu poate. Dar acest angajament faţă de valorile nu este un produs de-a curriculum-ului nostru noi: aceasta este o caracteristică fundamentală a Yale School of Management de la fondarea sa. Ca rezultat, Yale absolvenţi SOM sunt cunoscute pentru integritatea lor şi răspunderea lor, nu numai în acţiunile lor, ci şi în organizaţiile pe care le creează, ale cărui obiective sunt atât de a crea valoare şi de a adăuga valoare pentru societate. &nbsp&nbsp Aducerea Creativitate şi Disciplină la problemele complexe de management. &nbsp De de-subliniind aplicarea dinafară de cadre şi formulele pe care este inerentă într-un curriculum bazat pe disciplină, curriculum-ului nostru integrat prezintă elevilor cu probleme de management, care nu sunt "preambalate" pentru o analiza usoara, stimulând astfel creativitatea în abordarea lor la rezolvarea problemelor. În acelaşi timp, prin prezentarea cunoştinţe de management critice în context organizaţional, studenţii noştri dezvolta obiceiurile disciplinată de spirit care să le permită să maximizeze eficacitatea lor de management de luare a deciziilor. În mod similar, Yale absolvenţi SOM, în special cele în eforturile antreprenoriale sau trans-sectoriale, au fost mult timp recunoscute pentru combinaţia lor unică de "soft" şi "hard" abilităţi - o combinaţie care este mai favorabil recunoaşterea - şi care acţionează cu succes pe - oportunităţi ele se prezintă. Citește mai puţin
Noul rai , New York + 1 Mai mult Mai Puțin