{mbastudies-dual-degree:singular} în Studii de Management în Emiratele Arabe Unite

Vezi {mbastudies-dual-degree:plural} în Studii de Management în Emiratele Arabe Unite 2019

Studii de Management

Studenții care doresc să obțină o certificare în două domenii diferite ar trebui să ia în considerare un program dublu. Programele duble le permit studenților să completeze două programe educaționale în același timp și de obicei într-o perioadă mai scurtă decât ar fi necesar pentru fiecare program în parte.

Profesioniștii în afaceri și studenții care urmează un MBA în Management își dezvoltă abilitățile și cunoștințele de care au nevoie pentru roluri superioare de conducere. Multe programe combină cursuri legate de afaceri cu cele de dezvoltare managerială. Studenții învață cum să gestioneze în mod eficient o afacere și o echipă de organizații de diferite dimensiuni.

Educația în Emiratele Arabe Unite are beneficiile sale: soare, mare, nisip, veniturile scutite de impozit, după absolvire și unele dintre cele mai bune universități din Golf region.In plus, o serie de universități de prestigiu din sediul în alte țări au campusuri filiale în Emiratele Arabe Unite.

{mbastudies-dual-degree:plural} Cea Mai Bună în Studii de Management în Emiratele Arabe Unite 2019

Citește Mai Mult

Cursuri în finanțe pentru directori și antreprenori

Global Solutions Trainings UAE
Campus Cu normă întreagă 16 ore September 2019 Emiratele Arabe Unite Dubai

Acest curs de finanțe oferă o introducere în conceptele care stau la baza contabilității financiare externe și contabilitatea de gestiune internă. [+]

Acest curs de finanțe este conceput pentru managerii de top non-Finanțe și proprietarii de afaceri care au nevoie de o înțelegere a conducătorilor auto financiare ale afacerii. Acest curs de finanțe oferă o introducere în conceptele care stau la baza contabilității financiare externe și contabilitatea de gestiune internă.

Vei fi introdus abilitățile necesare pentru a pregăti, interpreta și să analizeze situațiile financiare, inclusiv situațiile de bilanț, contul de profit și pierdere și vor dobândi o perspectivă asupra modului în care deciziile de afaceri impact asupra rapoartelor financiare ale companiei. În acest curs de finanțe, vom acoperi, de asemenea, în buget, a costurilor și a indicatorilor cheie de performanță, și să clarifice zona adesea greșit înțeleasă a contabilității de angajamente.... [-]


avansate în domeniul resurselor umane executive program

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Campus Cu jumătate de normă 2 săptămâni July 2019 Emiratele Arabe Unite Dubai

Advanced Resurselor Umane Executive Programul este considerat programul de proeminentă pentru a directorilor executivi resurselor umane. [+]

* Dezvoltarea perspectiva de management general * Forge o agendă de conducere şi o strategie pentru funcţia de HR * Punerea în aplicare a practicilor care adauga valoare la deciziile cheie de afaceri

Cui se adreseaza Dacă sunteţi un executiv HR senior sau de un director general care îşi dă seama de importanţa HR pentru succesul afacerii tale, veţi găsi acest program de valoare extraordinară. profesioniştii din domeniul HR de la companii mari, care sunt susceptibile de a avea roluri HR senior în termen de trei până la cinci ani sunt, de asemenea, candidaţii potriviţi.

Obiectivele de învăţare Advanced Resurselor Umane Executive Programul va spori în mod substanţial de cunoştinţe şi competenţe pentru a efectua roluri dual ca un membru al echipei de conducere, şi ca un lider de funcţia de resurse umane. ... [-]


Programul de senior executive în Asia - Hong Kong

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Campus Cu jumătate de normă 9 zilele September 2019 Emiratele Arabe Unite Dubai

Ca participant la acest program, vă va extinde cunoştinţele dumneavoastră a dinamicii de ţară, regiune şi funcţionale, şi aprofunda capacităţile dumneavoastră în şedinţa provocări strategice şi de conducere. [+]

Prezentare generală

Lideri în Asia se confruntă cu provocarea dublă de a face cu tara unica si dimensiunile regionale competitive, în timp ce încerca să se integreze şi să coordoneze cu unităţi şi entităţi în mediul global mai mare. Ele se confruntă, de asemenea, tensiunile gemene de obţinerea de rezultate faţă de responsabilităţile specifice şi integrarea şi coordonarea între diverse activitati, departamente, şi unităţi. Senior Executive Programul în Asia are o abordare strategică şi practică la aceste provocări. Ca o consecinţă, conţinutul este atât de concentrat pe Asia şi în acelaşi timp, include subiecte larg, inclusiv strategie, analiza financiara, managementul resurselor umane, tehnologie şi marketing strategic. Cui se adreseaza Acest program se adreseaza liderilor din Asia, care au responsabilităţi ce în ce mai largă. Aceasta include preşedinţi companie, capete de divizie, preşedinţii regionale, directori de regionale funcţionale şi de afaceri, precum şi manageri ţară şi altor manageri general. Obiectivele de învăţare Ca participant la acest program, vă va extinde cunoştinţele dumneavoastră a dinamicii de ţară, regiune şi funcţionale, şi aprofunda capacităţile dumneavoastră în şedinţa provocări strategice şi de conducere. Concret, acest program vă va permite să mai bine: ... [-]


program de resurse umane executiv - Hong Kong şi Singapore

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Campus Cu jumătate de normă 5 zilele June 2019 Emiratele Arabe Unite Dubai

Resurselor Umane executiv Programul pregăteşte manageri de resurse umane pentru a deveni parteneri strategici în crearea şi punerea în aplicare a strategiilor de afaceri de succes-concentrat HR. [+]

Prezentare generală Resurselor Umane executiv Programul pregăteşte manageri de resurse umane pentru a deveni parteneri strategici în crearea şi punerea în aplicare a strategiilor de afaceri de succes-concentrat HR. Participantii invata tehnici de resurse umane şi competenţe care să contribuie la avantajul competitiv al unei firme. Ele identifică, de asemenea, modul in care profesionistii asuma roluri de conducere în cadrul organizaţiilor lor, şi să înveţe tehnici de stat-of-the-art pentru managementul resurselor umane.

Cui se adreseaza Superior / mijloc managerii de resurse umane responsabile pentru stabilirea politicilor la nivel corporativ sau divizionare marilor corporaţii sau cap de elaborare a politicilor de funcţii de resurse umane in companii mai mici. Participanţii trebuie să fie familiarizat cu zonele de resurse umane şi să fie pregătită să adopte noi perspective. Programul este, de asemenea, orientată spre linia de directori care au nevoie pentru a dezvolta şi perfecţiona abilităţile lor de gestionare a resurselor umane. Vă rugăm să reţineţi: Admiterea la acest program este, prin aplicarea numai. ... [-]


resurse umane executive program

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Campus Cu jumătate de normă 12 zilele March 2019 Emiratele Arabe Unite Dubai

Human Resource Executive Programul învaţă practici de stat-of-the-art-HR, care va asigura poziţia organizaţiei dvs. competitive şi de a spori cariera ta. [+]

Schiţă: În prezent în schimbare rapidă şi extrem de mediul competitiv, funcţia de resurse umane joacă un rol tot mai important în succesul unei organizaţii final sau eşec. În cazul în care succesul a fost o dată depinde de abilitatea unei organizaţii de a descoperi şi de a gestiona resursele naturale, astăzi succesul merge la organizaţiile care cel mai eficient descoperi şi de a gestiona resursele lor umane.

Deşi organizaţiile recunosc necesitatea de a atrage, gestiona şi de a dezvolta oameni, profesioniştii de astăzi HR trebuie să depună eforturi pentru a face mult mai mult. Ele trebuie să permită organizaţiei lor de a construi reţele globale de resurse umane, în scopul de a extinde şi a prospera în arena internaţională. Ele trebuie să dezvolte, de asemenea, resurse umane care construiesc continuu avantaj competitiv într-un mediu in continua schimbare. Şi, ei trebuie să adauge valoare competenţele organizaţiei distinctiv. Acest program, fiind oferite de Universitatea din Michigan Business School, învaţă de stat-of-the-art practicile de HR care va asigura poziţia organizaţiei dvs. competitive şi de a spori cariera ta. Ca un participant la program, veţi învăţa să se alinieze practicilor organizaţiei dvs. HR cu strategia de ansamblu, a crea o cultură orientată spre client, articula valoarea investitiilor HR pentru afacerea dvs., aplica cele mai noi tehnici de management al resurselor umane şi să se concentreze asupra resurselor umane probleme prin intermediul-a-vis de gestionare cruce cultural într-un mediu de lucru cosmopolit ca şi în Orientul Mijlociu. ... [-]


executiv program

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Campus Cu jumătate de normă 1 lună April 2019 Emiratele Arabe Unite Dubai

Acest program intensiv, timp de o lună pentru a directorilor executivi vă va ajuta să se extindă punctele de vedere asupra problemelor actuale, de politică, şi mediul concurenţial concentrându-se pe trei obiective principale: [+]

* Dezvoltati-va abilitatile funcţionale şi de conducere * Extindă cunoştinţele dumneavoastră de teoria de vârf şi practica * Network cu colegii executive din întreaga lume * Interacţiona cu lideri de opinie lumea respectat * Crearea unei agende de acţiune pentru succesul organizaţionale

Prezentare generală Ca participant la Programul de Executive, programul nostru pilot pentru a directorilor executivi, va explora o serie de probleme implicate în gestionarea multibu firma siness în afaceri internaţionale şi mediul economic. considerare primară va fi acordată aspectelor implicate în planificarea direcţia strategică de afaceri în cadrul parametrilor economice, politice, organizatorice, şi competitive şi constrângerile. Pe tot parcursul programului, va trebui numeroase oportunităţi de a examina probleme, probleme, şi oportunităţile dintr-o perspectivă multidimensională, multicultural. ... [-]